- O Seguro Social pode enviar mais dinheiro do que o habitual
- Regras novas do Seguro Social para excesso de pagamentos
- Como solicitar uma dispensa ou apelar de um pagamento do Seguro Social
O Seguro Social pode ter enviado acidentalmente mais dinheiro do que você costuma receber? Se for o caso, você pode não precisar devolver esse dinheiro extra, devido a algumas novas regras do Seguro Social sobre excesso de pagamentos. Em março, o Comissário do SSA Martin O’Malley apresentou um plano de quatro etapas para ajudar os beneficiários que recebem excesso de pagamentos sem saber que seus benefícios na verdade não aumentaram. Tipicamente, quando um beneficiário do Seguro Social recebe mais dinheiro do que deveria, é necessário devolvê-lo, seja através de pagamentos mensais reduzidos ou como um montante único – mesmo quando é um erro do SSA. Essas devoluções podem impactar negativamente pessoas que dependem dos pagamentos mensais do Seguro Social para custear moradia e outras contas. Explicaremos o que está acontecendo com os excessos de pagamentos do Seguro Social e como isso pode afetar você.
Há várias razões pelas quais os excessos de pagamentos podem ocorrer, de acordo com o Seguro Social – por exemplo, você começa um novo emprego e não relata seu trabalho em tempo hábil, ou continua a receber pagamentos durante um recurso. O SSA diz que lida com os excessos de pagamentos caso a caso, então se você receber um aviso, é melhor entrar em contato com a agência, especialmente se achar que é um erro. No caso de um erro, você pode enviar um apelo.
No dia 20 de março de 2024, o Comissário O’Malley introduziu um plano de quatro etapas para mudar como os solicitantes que recebem um excesso de pagamento podem reembolsá-lo. Primeiro, a partir de 25 de março, o Seguro Social não mais tomará de volta 100% dos benefícios do Seguro Social quando um solicitante não responde a um aviso de demanda de reembolso. O valor padrão de retenção agora será de 10%. Em segundo lugar, os solicitantes não terão mais que mostrar a prova de se foram culpados por causar excessos de pagamento. Em vez disso, essa responsabilidade caberá à agência se acreditar que o beneficiário foi o culpado por receber o excesso de pagamento. Em terceiro lugar, o período de reembolso será estendido de 36 meses para 60 meses. Esse período de pagamento mais longo dará aos beneficiários mais tempo para pagar, para que menos dinheiro seja retirado de seus pagamentos mensais. Por fim, a agência tornará mais fácil para os beneficiários solicitar uma dispensa se não forem culpados ou não puderem pagar o dinheiro de volta.
Você pode solicitar uma dispensa por excesso de pagamentos do Seguro Social. Se acredita que não é culpado pelos excessos de pagamentos do Seguro Social que recebeu, pode solicitar uma dispensa ou enviar um apelo. Veja como fazer isso. Solicitar uma dispensa: Se concorda que recebeu um pagamento indevido, mas não acha que deveria devolver porque o excesso não foi culpa sua ou porque não pode pagar, pode solicitar uma dispensa. Para solicitar uma isenção, precisará preencher o formulário SSA-632. Depois de preenchê-lo, pode enviá-lo pelo correio ou entregar no seu escritório do Seguro Social mais próximo. Não use esse formulário se acredita que não está em falta e seu excesso de pagamento for de $1.000 ou menos. Em vez disso, solicite uma dispensa ligando para 1-800-772-1213 ou para o seu escritório local do Seguro Social. A solicitação pode ser processada por telefone.
Enviar um apelo: Se não acredita que recebeu um pagamento indevido ou se o valor listado em seu aviso está correto, pode enviar um apelo – aqui está como fazer. Antes de enviar, certifique-se de ter o seu aviso do SSA em mãos, assim como quaisquer documentos de apoio. Quando estiver pronto, vá para secure.ssa.gov/iApplNMD/start e clique em Iniciar um Apelo, depois siga as instruções na tela. Note que tem 60 dias a partir da data em que recebeu o aviso original de excesso de pagamento (cinco dias após a data listada no aviso) para enviar seu apelo. Para obter mais informações sobre o Seguro Social, veja como solicitar benefícios. Além disso, veja como criar uma conta My Social Security.