Você deve dinheiro a um empregador? Como verificar e reclamar salários não pagos

Centenas de milhões de dólares estão sendo retidos no pagamento de funcionários pelo governo dos Estados Unidos. Nós vamos te dizer o que você precisa saber.

O governo federal está detendo salários não pagos de um empregador que você precisa reivindicar? É muito fácil descobrir. O Departamento do Trabalho recuperou US $ 257 milhões em salários atrasados ​​em 2020. O dinheiro foi recuperado de empregadores que deviam dinheiro aos trabalhadores devido ao pagamento de menos do que o salário mínimo, por exemplo, ou retenção de pagamento de horas extras.

Nos últimos cinco anos, a Divisão de Salários e Horas do Departamento do Trabalho recuperou os salários de mais de 1,3 milhão de trabalhadores. Se a agência governamental descobrir que um empregador lhe deve salários atrasados, isso pode fazer com que a empresa pague a diferença. No entanto, se a agência não conseguir localizar você para lhe dar o dinheiro (por exemplo, você se mudou ou mudou de nome), ela irá reter os salários atrasados ​​para você reclamar.

O governo federal está detendo salários não pagos de um empregador que você precisa reivindicar? É muito fácil descobrir. O Departamento do Trabalho recuperou US $ 257 milhões em salários atrasados ​​em 2020. O dinheiro foi recuperado de empregadores que deviam dinheiro aos trabalhadores devido ao pagamento de menos do que o salário mínimo, por exemplo, ou retenção de pagamento de horas extras.

Nos últimos cinco anos, a Divisão de Salários e Horas do Departamento do Trabalho recuperou os salários de mais de 1,3 milhão de trabalhadores. Se a agência governamental descobrir que um empregador lhe deve salários atrasados, isso pode fazer com que a empresa pague a diferença. No entanto, se a agência não conseguir localizar você para lhe dar o dinheiro (por exemplo, você se mudou ou mudou de nome), ela irá reter os salários atrasados ​​para você reclamar.

Explicaremos como descobrir se você tem salários não pagos para recuperar e como reivindicá-los. Enquanto isso, veja como ver rapidamente se o seu estado lhe deve dinheiro. Se você tem filhos, descubra qual é a sua parcela do crédito tributário infantil de $ 3.600 e o que dois portais do IRS farão.

Por que o governo dos EUA está atrasando meu pagamento?

Se a Divisão de Salários e Horas do Departamento de Trabalho descobrir que um empregador violou as leis de salário mínimo e horas extras cobertas pelo Fair Labor Standards Act, ele tenta recuperar esses salários não pagos fazendo com que o empregador pague o valor total que lhe deve.

Se a agência não conseguiu entrar em contato com você, ela retém seus salários atrasados ​​por três anos. Depois disso, é obrigatório por lei enviar o dinheiro ao Tesouro dos Estados Unidos. Você não poderá reclamar o pagamento atrasado após esse período.

Como ver se você tem reembolso para reclamar

Existe um processo rápido e fácil para descobrir se há algum salário não pago que você tem o direito de reclamar.

1. Acesse a ferramenta de pesquisa Workers Owed Wages do DOL.

2. No campo Pesquisar empregador por nome, insira o nome da empresa que pode estar devendo a você salários atrasados ​​e toque no botão Pesquisar WOW.

3. Se a ferramenta de pesquisa encontrar uma correspondência, ela exibirá o nome da empresa no campo de resultados. Selecione a empresa e toque em Avançar.

4. Na próxima janela, insira a inicial do nome e o sobrenome e toque em Enviar. Se a ferramenta descobrir que a divisão está retendo salários não reclamados, ela o direcionará a um escritório DOL que pode verificar suas informações e enviar um cheque para o pagamento atrasado.

Como reclamar salários não pagos a um empregador para obter o seu dinheiro

Se você acha que seu empregador reteve salários que não aparecem na ferramenta Workers Owed Wages acima, você pode registrar uma reclamação no DOL. Você precisará fornecer informações como pagamento, horas trabalhadas e recibos de pagamento para o DOL para determinar se deve iniciar uma investigação. Você também pode entrar em contato com a agência de trabalho do seu estado para registrar uma reclamação.

Quais são as regras atuais de salário mínimo e horas extras?

O salário mínimo federal é de US $ 7,25 por hora. Um estado pode ter uma taxa de salário mínimo mais alta e, em uma situação em que um funcionário esteja coberto pelas leis salariais federais e estaduais, o funcionário pode se qualificar para o salário mínimo mais alto. Verifique com sua agência de trabalho estadual para obter mais informações.

Os funcionários cobertos pelos regulamentos federais de horas extras devem receber 1,5 vez o valor normal de pagamento após trabalhar 40 horas por semana de trabalho. Observe que os regulamentos federais não exigem pagamento de horas extras nos finais de semana ou feriados, a menos que o trabalho nesses dias exceda 40 horas semanais. Observe que as leis estaduais podem definir as horas extras de maneira diferente. A Califórnia, por exemplo, exige o pagamento de horas extras após um dia de trabalho de 8 horas.

Para mais maneiras de rastrear o dinheiro que o governo deve a você, veja como verificar o status de sua restituição de imposto de renda, como obter milhares de volta em despesas de creche e como ver quanto você pode esperar receber a partir de julho com o filho mensal pagamentos de créditos fiscais.

#Finançaspessoais #Oteudinheiro

John Doe

Curioso e apaixonado por tecnologia.

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